Le Cégep de Valleyfield accueille une première cohorte internationale

C’est avec beaucoup de fierté et de fébrilité que la Direction du Cégep de Valleyfield a accueilli, le vendredi 3 février, la première cohorte d’infirmières et infirmiers internationaux dans le cadre de l’attestation d’études collégiales (AEC) Intégration à la profession infirmière au Québec.

Ainsi, ce sont 40 étudiantes et étudiants en provenance d’Algérie, du Cameroun, du Maroc et de Tunisie qui suivront cette formation de mise à niveau à la Formation continue du Cégep. Ce projet est le fruit d’une large collaboration de partenaires communautaires et institutionnels.

Une activité d’accueil et d’intégration conviviale

Pour souligner le départ de ce projet d’envergure, avec l’arrivée de la première cohorte de 19 étudiant(e)s, tous les collaborateurs étaient réunis au Théâtre de poche du campus principal où les nouveaux étudiant(e)s, ainsi que leurs proches, ont pu rencontrer les ressources locales disponibles en formule kiosques, visiter les lieux et partager un goûter. De plus, grâce à la grande générosité de la population, une friperie, remplie de centaines de vêtements, de chaussures, de bottes et de jouets, a été mise à la disposition des visiteuses et visiteurs, ainsi qu’une halte-garderie, grâce au programme Techniques d’éducation à l’enfance du Cégep.

Le directeur général du Cégep de Valleyfield, Marc Rémillard, souligne : « Nos équipes, ainsi que les partenaires, ont tout mis en œuvre pour offrir un accueil et une intégration chaleureux et convivival. Ces nouveaux arrivants pourront à la fois bénéficer d’une formation de grande qualité en soins infirmiers, mais également d’un accompagnement personnalisé, selon leurs besoins. Nous sommes très fiers qu’ils se joignent à nous ».

La ministre de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégrétation (MIFI), Christine Fréchette, conclut : « Au nom de mon ministère et de tous 2 nos partenaires, je souhaite aux candidats la plus chaleureuse des bienvenues au Québec. Leurs compétences, leur expérience acquise à l’étranger sont de réels atouts pour notre réseau de la santé et des services sociaux. Nous poursuivons nos efforts pour bien accompagner les nouvelles cohortes d’étudiants et faciliter leur intégration au Québec. Nous en avons fait une priorité».

En complément, le député de Beauharnois, Claude Reid, présent lors de l’événement, a aussi partagé quelques mots à cette nouvelle cohorte d’étudiant(e)s : « Merci à vous toutes et tous de venir prêter main-forte à notre réseau de la santé et des services sociaux. Nous sommes très heureux de pouvoir compter sur votre expertise et votre expérience. Cette initiative doit se poursuivre et viser à former davantage d’étudiant(e)s étranger(ère)s pour mieux répondre à la rareté de main-d'œuvre en soins de santé dans le Suroît. Nous souhaitons que ce travail se maintienne, pour convaincre ces nouvelles infirmières et nouveaux infirmiers à demeurer dans notre belle région afin de participer positivement au bien-être des citoyennes et citoyens».

En réponse au manque criant de main-d’œuvre

Initié en septembre 2021, ce projet national vise principalement à combler le manque de main-d’œuvre dans le secteur de la santé et des services sociaux. Cette AEC, d’une durée de 12 mois, permettra à ces infirmières et infirmiers diplômé(e)s hors Canada de compléter leur formation et de réaliser l’ensemble des démarches pour obtenir leur permis d’exerce pour ensuite pratiquer dans la région, grâce à l’implication du CISSS de la Montérégie-Ouest :

« Nous sommes enchantés de cette initiative et tellement heureux de les accueillir dans la grande famille du CISSS de la Montérégie-Ouest. En effet, en plus de joindre les rangs de notre équipe d’infirmières et d’infirmiers au terme de leur formation, ces 19 candidats pourront travailler comme préposé(e)s aux bénéficiaires durant leurs études, et ce, jusqu’à 20 heures par semaine. Un grand plus pour nos équipes et notre communauté! », conclut fièrement le président-directeur général, M. Philippe Gribeauval.

Notons qu’ils recevront une allocation mensuelle durant la période d’études et que leurs frais de scolarité seront entièrement payés par le gouvernement.

Possible grâce à de nombreux partenaires

L’institution d’enseignement supérieur remercie les nombreux partenaires qui rendent cette initiative possible : ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration, ministère de l'Enseignement supérieur, ministère de la Santé et des Services sociaux, gouvernement du Canada, Ordre des infirmières et infirmiers du Québec, CISSS de la Montérégie-Ouest, CRESO Centre-conseil en emploi, Réseaux et Alliance carrière travail. 3 Le Cégep de Valleyfield et sa Direction de la formation continue souhaitent une intégration en douceur et de belles réussites à tous les étudiantes et étudiants