Il fallait s'y attendre, les impacts des mesures prévues dans Loi limitant le recours aux services d'une agence de placement de personnel et de la main-d'oeuvre indépendante dans le secteur de la santé et des services sociaux ont déjà commencé à se faire sentir un peu partout au Québec et l'Hôpital du Suroît ne fait pas exception. 

En effet, dans les derniers jours, le centre hospitalier s'est vu dans l'obligation de réduire ses activités, notamment dans le complexe temporaire aménagé à côté de son urgence, et ce, pour une durée indéterminée. Soulignons que le complexe temporaire compte une nouvelle unité de médecine de 20 lits et une unité d’hospitalisation brève (UHB) de 10 alcôves pour civières.

« Nous sommes en train d’évaluer si d’autres fermetures seront nécessaires au début de la semaine prochaine. Plusieurs démarches intensives sont en cours pour les limiter au maximum. Nous suivons la situation de très près et cette dernière est en constante évolution », a expliqué la direction des communications et des affaires publiques du CISSS de la Montérégie-Ouest.

Rappelons que le gouvernement du Québec s’est engagé à abolir le recours à la main-d’œuvre issue des agences privées d’ici octobre 2026 et que depuis cette semaine, avec le plafonnement des tarifs des agences, les nouveaux contrats sont plus restrictifs. « Cette situation engendre une diminution des disponibilités qu’elles offrent pour que leurs employés viennent travailler dans nos installations », poursuit le CISSSMO.  

Dans les dernières semaines, une vaste campagne pour embaucher des employés des agences a été effectuée et selon le CISSSMO, une centaine de ces employés se sont joints à l'organisation. Un appel a aussi été lancé auprès des employés déjà en poste pour les inciter à bonifier leurs disponibilités et en acceptant volontairement des quarts de travail additionnels. 
  
Des ententes ont également été prises avec d'autres CISSS afin de limiter les impacts sur les usagers de l'Hôpital du Suroît.